Representando a trabajadores accidentados en Collier y Lee County

Que es un "Accidente" según la Ley de Remuneración de los trabajadores en el Estado de la Florida?

"Accidente" significa un acontecimiento o un resultado inesperado o inusual que sucede repentinamente. Sin embargo, solamente la aceleración de una condición o la muerte, o una aceleración o una provocación de una condición preexistente que sea razonablemente atribuible al accidente son comprensibles. Por ejemplo, la exposición a sustancias toxicas no constituyen un accidente como tal, a menos de que haya una clara y convincente evidencia que demuestre que esa exposicion causo el accidente.

Quien puede ser cubierto por la Ley para Compensación de los Trabajadores en el Estado de la Florida?

"Empleados" son cubiertos por la Ley de Compensación para Trabajadores en el Estado de la Florida, y esto incluye a todas las personas que trabajan por un salarios en el Estado de la Florida, patrones, y oficiales de las corporaciones que no han escogido estar fuera del sistema dentro de las reglas colocadas. También se incluyen los únicos propietarios, socios, y a todas las demás personas que son pagadas por un contratista de la construcción o subcontratistas, a menos de que estén eximidos de otra manera. Incluye contratistas independientes, únicos propietarios, empleados, y agentes pagados.

Si yo soy un inmigrante ilegal, tengo derecho para recibir los beneficios de Compensación del Trabajador (Worker's Compensation) en el Estado de la Florida?

La respuesta depende en los hechos ocurridos en cada caso individual, pero generalmente a un inmigrante ilegal no se le puede negar ningún tipo de asistencia medica ni los salarios, con la explicación de que el perdió cualquier tipo de beneficio por ser un inmigrante ilegal.

Cuando yo obtendré mi primer cheque?

La fechas mas rápida para usted recibir su primer cheque será en el plazo de tres (3) semanas contadas desde la fecha del accidente o la lesión. Esto puede suceder solamente si usted dio noticia de su accidente a su patrón inmediatamente este ocurrió. A la compañía de seguros se llamara para que envíe un cheque en los próximos catorce (14) días después de ellos conocer que tu estarás sin capacidad para trabajar por mas de una semana.

Puedo yo mismo escoger my doctor?

No, tú no puedes escoger el doctor para tu tratamiento. El doctor será escogido por tu patrono o por la compañía de seguros del sistema compensatorio del trabajador. Si tu no estas conforme o de acuerdo con el medico tratante, tratamiento, o quieres una segunda opinión, nosotros podemos preguntar a la compañía de seguros si pueden proveer a otro doctor. Por regla general, Tu no puedes ir a donde tu propio doctor, por que probablemente terminara la responsabilidad de la compañía de seguros de pagar las cuentas tu tratamiento.

Cuando se pagara la compensación por la perdida de mi salario y los gastos médicos?

La compensación es pagable cuando una persona es lastimada en el trabajo o cuando haya ciertas limitaciones del ir y del venir en el trabajo. También se incluyen accidentes de transito que ocurren durante el tiempo del trabajo. La compensación no se pagara si la lesión ocurrió por intoxicación o uso de drogas por parte del empleado, o por que el trabajador uso cualquier otro tipo de estimulantes o medicamentos no prescritos por un medico. El acto intencional y voluntario de dañar o amenazar a si mismo o a un compañero de trabajo, no se incluirán en un derecho compensable económicamente.

Si tengo un accidente cuando voy hacia el trabajo, que debo hacer?

La primera cosa que tu necesitas hacer es notificar a tu patrón sobre el accidente. La ley requiere que el trabajador haga esto, para que el patrón notifique a la compañía de seguros de la compensación del trabajador para que procese lo mas rápido posible la situación ocurrida. También, se debe hacer esto por escrito y para que se realice el archivo de la "noticia del accidente" ocurrido, y el trabajador deberá mantener una copia de esta carta en su archivo personal.

Que sucede si estoy lesionado y fallo en la comunicación de esta lesión a mi patrón durante los siguientes treinta (30) días después de ocurrido el accidente?

Tu perderás tus derechos. Fallar en el aviso al patrón podrá bloquear peticiones y/o pagos por cualquier tipo de beneficios bajo la Ley de Compensación de los Trabajadores del Estado de la Florida. Aunque hay unas excepciones que pueden abrir el plazo nuevamente para hacer reclamaciones.

Cuando la Compañía de Compensación de Trabajadores tendrá que pagarme por la perdida de mi trabajo?

De acuerdo con la ley, ninguna compensación es permitida por los primeros siete (7) días de incapacidad, excepto en beneficios que están dentro del Chap. 440.13. Como sea, si la lesión resulta en una incapacidad de mas de 21 días, compensaciones serán permitidas desde el momento en que comenzó la incapacidad para trabajar. Esencialmente, hay una eliminación del periodo de los 7 días y el trabajador lastimado será pagado por su perdida de salario dejado de ganar durante este tiempo.

Como se pagaran mis cuentas medicas ?

Exceptuando el cuidado por tratamiento de emergencia, las cuentas por servicios médicos serán pagables solamente por un proveedor de servicios médicos quienes serán certificados y autorizados para dar tratamientos medico, cuidados, y atenciones por tu compañía de seguros en Compensación de Trabajadores. Esta es la razón por la cual se debe comunicar con la compañía de Compensación de los Trabajadores, ya que es necesario para cargar y tener todos los tratamientos. Las compañías de Compensación de los Trabajadores pagaran solo por los cuidados autorizados, y no por cualquier otro cuidado no autorizado diferente a uso de salas de emergencias.

Que sucede si yo estaré incapacitado por mas de 104 semanas?

Esta es una pregunta difícil. El trabajador lesionado y que este próximo a recibir cirugía o rehabilitación, deberá solicitar sus beneficios lo mas pronto posible, ya que la asistencia de la seguridad social podría tomar entre 2 -3 años para obtener un proceso en un caso. Aunque durante estos años, los beneficios de la compensación de los trabajadores puede funcionar en relación a beneficios.

Que sucede si tengo la capacidad para trabajar pero no de la misma manera de antes debido a mi lesión?

Tu talvez seas elegible para un TPD - Temporary Partial Disability -, la cual funciona cuando un trabajador lesionado regresa al trabajo con algunas restricciones que resultaron por el accidente y que este trabajador no puede ganar mas del 80% . Compensaciones serán pagadas

Puedo negociar un caso de Workers' Compensation sin usar un abogado?

Si no tiene ninguna clase de experiencia en estos casos, usted no sabrá cual es el verdadero valor de su caso o los derechos que usted tiene. Recuerde, las compañías de seguros en estos casos no están allí para proteger los derechos de los trabajadores o para mirar que es lo que usted realmente necesita. El deber de las compañías de seguros en casos de compensación de trabajadores por accidentes en el trabajo, es cuidar, proteger a los patrones, jefes, socios, y compañías con las que usted trabaja. Por lo tanto, la meta de estas aseguradoras, es darle a usted tan poco dinero como sea posible.

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La contratación de un abogado es una decisión importante que no debe ser basada solamente sobre los anuncios que lees en cualquier lugar. Ante de tomar cualquier decisión, pregúntame por la información escrita acerca de mis cualidades, calidades, y experiencias profesionales en el tema de worker's compensation.

La información que se va a obtener de este sitio no es, ni pretende ser un asesoramiento jurídico completo. Debes consultar un abogado para recibir consejo en tu propio caso sin ningún tipo de consideración.